保育士資格を活かして本社勤務へ! 仕事内容・転職ポイント・志望動機の書き方まで徹底ガイド

保育

こんにちは、あくあ園長です!

「保育の現場も好きだけど、もっと運営の側にも関わってみたい」
「子どもと接するだけじゃなく、園全体を支える仕事にも興味がある」

そんなふうに思ったことはありませんか?

今回は、保育士さんや保育業界経験者が「次のキャリア」として注目している【保育園の本社勤務】について、どこよりも丁寧に解説していきます!

  • 本社勤務にはどんな職種があるの?
  • 志望動機はどう書けばいい?
  • 現場未経験でも応募できる?
  • 子育て中だけど働ける?

そんな疑問をまるっと解決!
さらに、実際の事例・よくあるNG例・Q\&A・職種別の比較表まで、網羅性もばっちり。

👉迷った方には、無料の転職エージェントの活用もおすすめです。記事の中で紹介していますので、気になる方はぜひご活用くださいね。


◆本社勤務ってどんなお仕事?役割や働き方を知ろう!

●主な本社勤務の職種一覧

職種名主な業務内容必要スキル・経験現場との関わり
総合職保育士複数園を巡回しながら保育現場経験を積み、将来的には本部運営または園長などを目指す保育士資格・保育経験(1〜3年程度)強い
人事・採用担当保育士の採用面接や求人媒体管理、説明会対応など人事経験(未経験OKな求人もあり)ややあり(採用現場との連携)
経理・事務・労務管理帳簿・勤怠・給与計算・請求業務など園を支えるバックオフィス業務一般事務経験・PCスキル弱い
企画・広報園のパンフレット制作、SNS運用、イベント企画など企画経験・SNS・Adobeソフト操作などややあり(取材など)

💡ポイント:
「保育士資格を活かしたいけど、体力的に現場は厳しい…」
「人と話すのが得意だから、採用の仕事も気になる!」
そんなあなたの個性に合わせて選べるのが“本社勤務”の魅力なんです♪


◆現場出身者が本社勤務を目指すメリットとは?

●こんな方におすすめ!

  • 保育の現場で3年以上経験がある
  • 若手の育成や職員間の連携が得意
  • 保育士としてキャリアアップしたい
  • 事務やマネジメントにも興味がある
  • ブランク復帰を機に、新しい働き方を考えたい

●実際に本社勤務に転職した人の声

Aさん(30代/元認可園の主任)
「保育士として10年働いたあと、もっと広い視点で子どもたちを支えたいと思い転職。本部勤務になってからは、人事や教育の面から保育現場をバックアップできるようになり、自分の経験がより多くの先生の支えになっている実感があります!」

Bさん(40代/元フリー保育士・現経理職)
「子育てを機に体力的に現場は難しいと感じ、PCスキルを活かして経理職に。最初は慣れない部分も多かったですが、同じく保育士出身の先輩がいて安心してスタートできました!」

「でも、どうやって転職したらいいかわからない…」
そんな方には、保育士専門の転職エージェントへの相談がおすすめです!

  • 自分に合った本社勤務の求人を紹介してくれる
  • 志望動機や履歴書も一緒に考えてくれる
  • 働き方の希望(時短・扶養内・ブランクあり)も相談できる
  • 登録も相談も完全無料!

📌 相談だけでもOK!無理な勧誘もありません♪
あなたの「次の一歩」、応援してくれますよ。


◆本社勤務への転職成功には“志望動機”がカギ!

「志望動機ってどう書けばいいの?」と悩む方も多いですが、本社勤務の場合は“現場経験をどう活かすか”が大きなポイントになります。

●志望動機の書き方ポイント

  • なぜ現場から本社勤務を志すのか(動機を具体的に)
  • どんな経験を活かせるのか(保育士としての強み)
  • なぜこの会社・法人を選んだのか(共感ポイント)

●志望動機の例文①:人事・採用職を希望する場合

「これまで7年間、認可保育園でクラス担任を務めてきました。新卒保育士の育成に関わる中で、保育士不足の課題を肌で感じ、人材面から保育を支えたいという思いが芽生えました。先生たちの採用・定着に力を入れる貴社の姿勢に共感し、保育現場を知る私だからこそ、応募者と園の架け橋になれると考え志望いたしました。」

●志望動機の例文②:経理・事務職を希望する場合

「前職では保育士として勤務しながら、園の事務業務や書類管理なども担当していました。子育てを機に現場を離れることになりましたが、保育現場への理解とPCスキルを活かして、園運営を支える事務職に携わりたいと考えるようになりました。」


◆よくあるNG例とその改善ポイント

NGな志望動機どう改善する?
「子どもと関わるのが疲れたので本社勤務を希望」ネガティブではなく「運営や支援に関わりたい」という前向きな表現にする
「給料が良さそうだったので」条件だけでなく、法人への共感やキャリアの方向性も添える
「保育士経験があるので、できると思います」自分のどの経験・スキルをどう活かせるかまで具体的に述べる

◆よくあるQ&A:本社勤務ってぶっちゃけどうなの?

Q1:現場経験が浅い私でも本社勤務に応募できますか?

→ 応募可能な職種もあります!
特に「総合職保育士」や「人事補助」「広報アシスタント」などは、経験1〜2年でもOKな求人がありますよ。

Q2:ブランクがあっても大丈夫?

→ 大丈夫です。むしろ、ブランクからの復職先として「本社勤務」を選ぶ方も多いです。
「子育て中で体力が不安」「保育現場は久しぶり…」という方でも、事務職などは比較的始めやすいですよ♪

Q3:扶養内で働ける本社勤務ってある?

→ 実はあります!
特に大手法人では、週3日〜時短OKの事務パート職などが募集されることも。
転職エージェントを活用すれば、あなたの希望条件に合う求人をピックアップしてくれます。


◆【注意】本社勤務を目指す上でのNG転職行動とは?

やる気があっても、以下のような転職行動をしてしまうと、せっかくのチャンスを逃してしまうことも…。

●NG例①:希望条件だけで求人を選ぶ

→ 通勤時間、給与、勤務時間など“条件”ばかり見ていませんか?
本社勤務では、「その法人の保育理念やビジョンに共感できるか」がとても大切です!

●NG例②:応募数を増やしすぎてしまう

→ 書類作成や面接練習が雑になる原因に。
3〜5件程度に絞って、1社ずつ丁寧に向き合ったほうが成功率は高まります。

●NG例③:業務内容をしっかり把握していない

→ 「本社勤務=楽そう」と思って応募するとミスマッチに。
事務職でも期末や月初は忙しくなることもあり、しっかり仕事内容を確認しておきましょう!


◆転職成功のカギは“情報収集と相談”にあり!

「でも、どうやって転職したらいいかわからない…」
そんな方には、保育士専門の転職エージェントへの相談がおすすめです!

  • 自分に合った本社勤務の求人を紹介してくれる
  • 志望動機や履歴書も一緒に考えてくれる
  • 働き方の希望(時短・扶養内・ブランクあり)も相談できる
  • 登録も相談も完全無料!

📌 相談だけでもOK!無理な勧誘もありません♪
あなたの「次の一歩」、応援してくれますよ。


🌱 保育士のキャリアは広がっています!迷ったらまずは相談から

保育士=保育現場だけ、ではない時代になってきました。
経験を活かして運営側に回ったり、間接的に子どもたちを支えたり…本社勤務という新しい働き方が、きっとあなたの可能性を広げてくれます。

いま迷っている方も、まずは「自分にはどんな選択肢があるのか?」を知るところからで大丈夫です。

🍀 無理せず、でも確実に未来の自分を動かしていきましょう!


「まだ転職するかは迷ってるけど…」そんな状態でも大丈夫!
転職エージェントは今すぐ転職しなくても、情報収集だけでもOK。
しかも登録と相談はすべて無料だから、気軽に聞いてみるだけでもいいんです!
無理にすすめられることはないので、安心して相談できます♪
✅ こちらからどうぞ

コメント

タイトルとURLをコピーしました